近期，极越汽车员工在维权道路上取得了实质性的进展。经多方协调，公司决定按照“N+1”的模式向受影响的员工提供经济补偿方案。这一方案中的“N”代表员工自入职至2024年12月20日的服务年限，而“1”则涵盖员工上个月的基本月薪以及包括餐补和话补在内的各项津贴。对于截至离职时尚未使用的年假及调休，公司也将进行相应的折算补偿。 追溯历史，极越汽车的前身是集度汽车...

近期，市场上备受瞩目的iCAR V23车型在正式上市后遭遇了一波退订潮。众多潜在车主纷纷选择放弃预订，这一现象引起了业界的广泛关注。据了解，造成这一局面的主要原因在于车辆的实际价格与用户心理预期存在较大差距，以及部分车主对车辆配置表达了不满。 面对用户的反馈和市场的变化，iCAR汽车迅速做出了响应。12月18日，iCAR汽车首席产品官苏峻通过官方渠道发布消息称...